Por Ambientarte Radio 
Un alarmante número de trabajadores de la empresa Ingessa, en Cúcuta, ha levantado su voz para denunciar un presunto despido masivo que, según sus testimonios, habría ocurrido el pasado 31 de diciembre de 2025. La situación, que ha generado gran preocupación en la comunidad, afectaría a más de 150 empleados, quienes describen las circunstancias como irregulares y perjudiciales.
Según los denunciantes, Ingessa, una compañía con una nómina estimada de entre 200 y 250 personas, convocó a sus trabajadores a una reunión crucial a las 10:00 de la mañana, luego de recibir notificaciones inesperadas el día anterior. La dirección de la empresa habría justificado esta drástica medida ante las recientes políticas del Gobierno del presidente Gustavo Petro, específicamente el aumento del salario mínimo en Colombia, argumentando que esta situación comprometería la viabilidad económica de la compañía.
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La Reunión Decisiva y las Promesas Incumplidas
Los testimonios de los afectados relatan que, durante el encuentro, fueron inducidos a firmar documentos de terminación de contrato bajo la modalidad de «mutuo acuerdo». Los trabajadores califican estos argumentos como engañosos, ya que, aseguran, se les hizo creer que serían reincorporados una vez que la situación económica de la empresa se «acomodara». Esta promesa, sin embargo, carecía de garantías claras y escritas.
Acuerdos Bajo Presión y sin Indemnización
Muchos de los empleados, en una situación de evidente necesidad y sin recibir explicaciones transparentes sobre sus derechos, accedieron a firmar los documentos. La preocupación es aún mayor dado que estos despidos se aplicarían a contratos de diversas modalidades: indefinidos, a término fijo y por prestación de servicios. Los afectados señalan la ausencia de una indemnización justa, a pesar de la naturaleza de sus vínculos laborales y el tiempo de servicio.
El Impacto de la Medida en Cúcuta
La presunta decisión de Ingessa ha dejado a más de 150 familias en una situación de incertidumbre laboral y económica al inicio de un nuevo año. La comunidad de Cúcuta observa con preocupación este escenario, que pone en relieve la vulnerabilidad de los trabajadores ante decisiones corporativas que, según los denunciantes, no respetaron plenamente sus derechos laborales y sociales.
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